Štúdia po štúdii ukazuje, že americkí robotníci sú nešťastne pozadu v dôchodkovom sporení. Pre mnohých nie je prakticky žiadny spôsob, ako budú mať dostatok peňazí na odchod do dôchodku, blokovanie výhernej lotériovej vstupenky, prekvapivé dedičstvo alebo nejaký iný neočakávaný neočakávaný neočakávaný zisk.
Mnohí Američania sa rozhodli, že budú musieť dobre pracovať do dôchodku, aby sa splnili ciele. Podľa prieskumov dôvery v dôchodkové poistenie zamestnancov (EBRI) sa však toto očakávanie nemusí zhodovať s realitou.
Kľúčové jedlá
- Ak sa domnievate, že svoje problémy s odchodom do dôchodku vyriešite tým, že budete pracovať dlhšie, namiesto toho, aby ste šetrili viac, nemusíte sa vysťahovať. Nielenže vás môžu vážne choroby prinútiť odísť zo zamestnania skôr, ale náklady na zdravotnú starostlivosť môžu rýchlo vyčerpať vaše úspory. Jednotlivci musia prísť na to, ako viac ušetriť znížením výdavkov a investovaním vyššieho percenta svojich príjmov na dôchodkové účty.
Očakávania odchodu do dôchodku verzus realita
V roku 2019 EBRI zistila, že zatiaľ čo 80% pracovníkov uviedlo, že v dôchodku budú pracovať za odplatu, iba 28% dôchodcov skutočne pracuje. Tento trend pretrvával desaťročia. Od roku 1998 ročný prieskum ukázal, že veľa pracovníkov plánovalo pracovať za odplatu v dôchodku, ako v skutočnosti.
EBRI tiež zistila, že hoci sa zdá, že pracovníci majú dlhší pracovný život, priemerný vek odchodu do dôchodku zostal niekoľko rokov 62 rokov. V roku 2019, keď sa očakávalo, že 22% pracujúcich bude pracovať do tradičného veku odchodu do dôchodku 65 rokov, 40% Američanov skončilo dôchodok skôr. Približne 34% jednotlivcov uviedlo, že plánujú pracovať do veku 70 rokov alebo viac, prípadne nikdy do dôchodku, zatiaľ čo len niekoľko percent dôchodcov je skutočne schopných to dosiahnuť.
Trend je jasný: „Dôsledne sa zistilo, že veľké percento dôchodcov opúšťa pracovnú silu skôr, ako sa plánovalo.“
Prečo ľudia nečakane opúšťajú pracovnú silu? Vo väčšine prípadov sa to týkalo zdravotných problémov, pričom 35% uviedlo zdravotné problémy alebo zdravotné postihnutie. Iní uviedli zmeny na pracovisku, ako napríklad zníženie počtu pracovných síl alebo ich zatvorenie (35%), starostlivosť o manžela / manželku alebo iných členov rodiny (13%) a zmeny zručností potrebných na výkon ich zamestnania (9%). Nie je to však všetko negatívne. Niektorí uviedli, že si to môžu dovoliť (33%), iní uviedli, že chcú urobiť niečo iné (20%).
Ušetrite teraz bez ohľadu na to
Pri klišé je dôležité, aby ste „nekopli plechovku po ceste“. Ak sa domnievate, že svoje problémy s odchodom do dôchodku vyriešite dlhšou prácou, namiesto toho, aby ste šetrili viac, nemusíte sa vytrhnúť.
Rovnako ako pri predpokladanom veku odchodu do dôchodku a plánoch pracovať v dôchodku, EBRI zistila, že americkí pracovníci majú nereálne predstavy o tom, koľko príjmu im ich dôchodkové účty poskytnú. V roku 2019 51% ľudí uviedlo, že veria, že ich dôchodkový plán sponzorovaný zamestnávateľom bude hlavným zdrojom príjmu, ale iba 27% súčasných dôchodcov uviedlo, že tomu tak je.
Medzitým 59% dôchodcov uviedlo, že sociálne zabezpečenie je hlavným zdrojom ich príjmu. Sociálne zabezpečenie je, samozrejme, v lepšom stave, ako by mohlo byť na ceste. Podľa správy správcu sociálneho zabezpečenia z roku 2019 sa finančné prostriedky vyčerpajú v roku 2034 a niektorí analytici predpovedajú, že by mohli skôr vyschnúť. Keď sú vyčerpané, agentúra poznamenáva, že plánovaný daňový príjem bude schopný pokryť asi tri štvrtiny plánovaných dávok do roku 2092.
Preto musíte počas práce čo najviac ušetriť. Ak je to možné, využite dobiehajúce príspevky povolené pre vaše IRA a 401 (k).
Prekonávanie trendu
Prvým krokom by malo byť urobiť to, čo je v našich silách, aby ste zostali zdraví tým, že budete jesť správne a cvičiť. Podľa Centier pre kontrolu a prevenciu chorôb v roku 2019 splnilo podľa smernice Centra pre kontrolu a prevenciu chorôb menej ako štvrtina Američanov vo veku 18 a viac rokov pokyny týkajúce sa fyzickej aktivity týkajúce sa kardiovaskulárnej a svalovej aktivity. Mnohé chronické choroby - vrátane cukrovky 2. typu, srdcových chorôb a niektorých druhov rakoviny - priamo súvisia s nedostatkom pohybu. Vážne ochorenie vás môže nielen donútiť opustiť pracovnú silu skôr, ako sa očakávalo, ale náklady na zdravotnú starostlivosť môžu rýchlo zapríčiniť vaše úspory.
Ďalej premýšľajte o tom, čo by ste urobili, aby ste zarobili príjem v neskorších rokoch. Ak ste strávili svoj život v kariére, ktorá vyžaduje veľa fyzickej aktivity, bude pravdepodobne ťažšie vykonávať túto prácu, keď budete starnúť. Zamyslite sa, ako sa stať konzultantom vo svojom odbore, vstúpiť do riadenia alebo nájsť inú kariéru, ktorá si nebude vyžadovať toľko fyzickej práce.
Ak ste v zamestnaní, ktoré poskytuje poradenstvo, zvážte, čo by ste mohli urobiť, aby ste si vo svojom odbore vybudovali viditeľnosť (napríklad aktívna v profesionálnej organizácii), a skôr, ako budete pripravení na dôchodok, urobte nejaké konzultácie.
Spodný riadok
Ako keby Američania potrebovali ďalšie zlé správy o odchode do dôchodku, štatistiky ukazujú, že súčasná pracovná sila má nereálne očakávania o tom, čo tieto roky prinesú. Aj keď plánujete dobre pracovať aj po tradičnom veku odchodu do dôchodku, existuje silný dôkaz, že vaše zdravie alebo nejaká iná prekážka vám v tom môžu zabrániť. Začnite plánovať ešte dnes. Zistite, ako ušetriť viac znížením výdavkov a investovaním vyššieho percenta svojho príjmu do dôchodkových účtov.
