Čo je Isa Mancession?
Mancesia je vtedy, keď nárast nezamestnanosti alebo iné negatívne účinky recesie majú rôzny dopad na mužov verzus ženy. Charakteristická schéma recesie, dlhodobé štrukturálne a technologické zmeny a spoločenské trendy zohrávajú pri výskyte mancesie úlohu. Tento termín bol pôvodne vytvorený počas Veľkej recesie, hoci historickou normou pre americké hospodárske cykly je, že muži utrpia bremeno strát pracovných miest a iné priame hospodárske recesie.
Kľúčové jedlá
- Mancesia je, keď strata pracovných miest v recesii neúmerne padne na mužov, a nie na ženy, najmä v súvislosti s veľkou recesiou.Recepcie majú zvyčajne väčší vplyv na zamestnanosť mužov za posledných 50 rokov, zatiaľ čo účasť žien a zamestnanosť vzrástla v rovnaké obdobie. Tento trend je čiastočne, ale nie úplne, vysvetlený rozdielmi v zamestnaní, kariére a voľbe povolania mužov a žien v kombinácii s rozdielnym dosahom recesií v rôznych odvetviach.
Pochopenie Mancession
Keď finančná kríza zasiahla USA v roku 2007 a nastala dvojročná recesia, podľa Federálneho rezervného systému obsadilo 78% stratených pracovných miest muži a percento nezamestnaných mužov sa takmer zdvojnásobilo. Miera nezamestnanosti mužov vzrástla zo 4, 9% na 8, 9%, zatiaľ čo miera žien vzrástla iba o polovicu, zo 4, 7% na 7, 2%. Toto obdobie, ktoré vzniklo ekonómom z University of Michigan a bolo známe ako „mancesia“, malo za následok najväčšiu priepasť (až 2, 5%) medzi nezamestnanými mužmi a ženami od druhej svetovej vojny.
Do istej miery je to normálne. Od recesie v roku 1969 klesol na mužov väčší podiel straty pracovných miest počas recesií. Zamestnanosť mužov klesla v priemere o 3, 1% počas piatich recesií, ku ktorým došlo v období od roku 1969 do roku 1991, v porovnaní s priemerným nárastom zamestnanosti žien o 0, 3%. V období recesie v roku 2001 predstavovali muži 78% pracovných miest, čo sa rovnalo veľkej recesii. Mancesia po finančnej kríze v roku 2008 bola teda jednoducho vrcholom (doteraz) dlhodobého trendu.
Analytici sa pokúsili porozumieť fenoménu mancesie a ponúkli niekoľko možných dôvodov. Recesie majú tendenciu sledovať zhruba podobné vzorce, ale často sa vyskytujú aj s jedinečnými individuálnymi charakteristikami založenými na okolnostiach; niektoré odvetvia sú v ktorejkoľvek recesii zasiahnuté viac ako iné. Pretože muži a ženy často uprednostňujú prácu v rôznych odvetviach a typoch pracovných miest, postihujú ich rôzne.
Po takmer desaťročnom rozmachu v oblasti bývania mala veľká recesia veľký vplyv na priemysel bytovej výstavby spolu s výrobou. Väčšina pracovných miest, ktoré boli pôvodne znížené, bola v týchto odvetviach, v ktorých dominujú muži, čo predstavuje 2, 5 milióna prepustených osôb a vedie k neprimeranej miere nezamestnanosti mužov. K prehlbujúcej sa priepasti tiež prispela skutočnosť, že ženy historicky aj v tom čase často pracovali v odvetviach, ktoré boli menej postihnuté cyklickými zmenami v hospodárstve, ako sú pohostinstvo, vzdelávanie, starostlivosť o deti a zdravotná starostlivosť.
V tom čase sa tiež uvádzalo, že ženy v Spojených štátoch predstavovali takmer 60% vysokoškolských titulov vydaných počas tohto obdobia, čo znamená, že väčší počet žien pracovalo v zamestnaní, najmä vo verejne financovaných odvetviach, ako sú napr. ako vzdelávanie a zdravotná starostlivosť, ktoré zaznamenali oveľa menej obmedzení ako priemyselné odvetvia, v ktorých prevládajú muži.
Tieto účinky však úplne nevysvetľujú rozdiely, pretože dokonca v rámci tých istých odvetví boli muži viac postihnutí ako ženy. K podobným vzorcom došlo aj mimo konštrukcie a výroby. V sektore služieb zamestnanosť mužov klesla o 3, 1% oproti 0, 7% u žien, čo je podobný podiel ako celková ekonomika.
![Definícia mancesie Definícia mancesie](https://img.icotokenfund.com/img/global-trade-guide/802/mancession.jpg)